La direction de CARANDINI, une entreprise qui se consacre à la conception et à la fabrication de matériels d’éclairage, est consciente de l’importance de la qualité, de la gestion environnementale, de la gestion de la énergie et de la gestion de la sécurité et de la santé au travail.
Elle a par conséquent mis en place un système de management intégré, regroupant le management de la qualité, de l’environnement et de la santé et sécurité au travail qui repose sur les normes UNE-EN ISO 9001, UNE-EN ISO 14001, UNE-EN ISO 50001 et UNE-EN ISO 45001.
Ce système de management intégré a pour objectif prioritaire de satisfaire nos clients, de protéger l’environnement, de gérer l’énergie de manière efficace et de prévenir le risque professionnel. Pour ce faire, CARANDINI a défini les directives générales suivantes :
- Fournir ses produits et services conformément aux exigences établies.
- L’amélioration continue du système de management intégré, de la performance énergétique, la prévention de la pollution, la prévention des dommages et des effets néfastes sur la santé.
- Un engagement permanent à l’égard du respect de la législation et des normes environnementales et produits applicables à notre activité, de l’efficacité, de l’utilisation et de la consommation d’énergie et de la sécurité et santé à tous les niveaux, ainsi qu’à l’égard du respect des exigences que souscrit CARANDINI avec les parties intéressées.
- L’intégration de facteurs environnementaux et de santé au travail dans la planification de nouveaux processus et dans la modification des processus existants.
- L’établissement d’objectifs, ainsi que la disponibilité des informations, des ressources et des moyens nécessaires pour atteindre ces objectifs, les analyser et les rectifier.
- La formation continue du personnel de CARANDINI en fonction de l’activité de chacun et la mise à disposition des connaissances nécessaires lui permettant d’exercer son activité dans le plus grand respect de l’environnement et dans des conditions adéquates en matière de sécurité et de santé.
- L’engagement de procurer les ressources et les moyens permettant d’atteindre les objectifs définis et de respecter les exigences.
- Engagement à offrir des conditions de travail sûres et saines pour la prévention des blessures et des problèmes de santé liés au travail. De même, l’engagement en faveur de l’élimination des dangers et de la réduction des risques pour la sécurité et la santé au travail.
- Engagement en faveur de la consultation et de la participation des travailleurs, ainsi que de leurs représentants.
- L’acquisition de produits et services efficaces sur le plan énergétique, ainsi que la prise en compte de la performance énergétique dans la conception de produits, de processus et de services.
- L’encouragement d’activités de conception qui tiennent compte de l’amélioration de la performance énergétique.
Cette politique est mise à disposition du public et des parties intéressées. Elle est également communiquée aux employés.
German Navarro
Directeur général
Lliçà d’Amunt (BCN), Marc 2024
PERFORMANCE ENVIRONNEMENTALE
Carandini s’engage envers les décisions pertinentes de l’organisation qui rend compte sur la base des indicateurs de CO2, de la consommation d’eau, des déchets, des aspects environnementaux, etc. En outre, la publication fixe des objectifs pour améliorer ses performances environnementales et renforcer sa stratégie climatique en développant des produits efficaces à faible consommation et hautement recyclables.
Le rapport sur la performance environnementale est disponible pour toute partie intéressée au lien suivant.